4月9日，由中国建筑集团技术中心、中建科工集团有限公司及学校联合主办的城市更新领域高技能人才集群培养计划启动暨培训交流会，在上海建工智能建造产业孵化基地成功举办。

上海市住房和城乡建设管理委员会城市更新处处长彭波，上海市教育委员会职教处副处长马骏，中国建设教育协会副理事长兼秘书长黄志良，上海建工二建集团有限公司总裁张敏，学校校长张峥嵘出席会议并致辞。本次活动汇聚行业专家、全国二十余所参与院校及龙头企业的代表共百余人，以“政校行企协同育人”为抓手，共商高技能人才培养新路径、共绘城市更新产业发展新蓝图，为城市更新事业高质量发展筑牢人才根基。

张峥嵘在致辞中提出，学校始终立足城市发展大局，紧扣城市更新战略需求，将人才培养、专业建设与城市更新事业深度融合。他表示，学校作为院校组长单位，将认真落实“三组长”制，抓实教学关键要素改革，强化能力培养，与兄弟院校、行业企业、科研机构共建平台、共研标准、共育师资、共享成果，推动人才培养标准与城市更新产业前沿同步迭代。

彭波对本次集群培养计划给予了高度认可，她表示，住建委城市更新处始终将产教融合与技能人才培育作为工作重点，并将以此计划为契机，全面开放城市更新重点项目、实训基地与技术标准，推动产业资源与教育资源深度对接；同时持续优化政策供给、强化行业指导，以高质量人才供给支撑城市更新事业高质量发展。

马骏指出，上海市教委职教处将全力做好统筹指导与政策保障，引导各方全面推进专业、课程、教材、师资、实习实训标准化建设，推动人才培养与岗位需求精准适配；统筹集群资源，打破校际、区域、校企壁垒，创新协同育人机制，规范集群培养运行模式，健全资源共享、质量评价与成果推广，总结形成可复制、可推广的制度成果与实践范式。

上海市住建委城市更新处、上海市教委职教处、中国建设教育协会、中国建筑技术中心、中建科工、中建钢构及学校相关领导和专家共同启动城市更新领域高技能人才集群培养计划。张峥嵘为专家代表颁发聘书。专家组长代表、行业组长代表及企业组长依次讲话，全面凝聚协同育人共识，为计划高质量推进奠定坚实基础。

中国教育科学研究院职业教育与继续教育研究所副研究员杜云英以《高技能人才集群培养的实践探索和思考》为题作专题报告，阐释高技能人才集群培养计划的背景、内涵与实施路径，为项目落地提供顶层设计指引与理论支撑。

高等教育出版社高职事业部数字教材项目部负责人曹京华带来《聚焦教学关键要素改革，做好专业教材建设》专题分享，围绕数字教材开发、课程体系重构，系统拆解建设标准与实施方法，为教材建设提供系统化思路与可落地的实操路径。

江苏农林职业技术学院机电工程学院副院长赵梦龙教授聚焦农机装备领域，全面介绍高技能人才集群培养计划的创新实践与建设成果，为跨领域集群培养提供可借鉴的实践范例。

学校数字建造学院院长刘亚龙教授就城市更新领域高技能人才集群培养计划方案作全面解读。他指出，本计划以服务城市更新高质量发展为核心，以城市更新行业产教融合共同体为载体，统筹政行校企多方资源，通过任务矩阵图推动人才培养与行业需求的精准对接。构建“三组长”牵头、专家委员会引领、校企精准遴选参与、产教联合体支撑的立体化集群培养实施架构，以集群培养为核心理念，紧扣城市体检、城市治理与城市运维全链条关键环节，新建或升级建筑智慧体检技术、智慧建筑运维管理等紧缺专业，依据岗位能力图谱科学开发课程体系，落实“三主编”教材开发机制，重点开发《建筑智能检测与应用》等多模态教材；同步细化教师能力清单，高标准建设产教融合实习实训基地，全面推进专业、课程、教材、教师、实习实训五大关键要素的系统性改革。

会议期间，与会代表还实地参观了上海建工智能建造产业孵化基地，并围绕城市更新多模态教材开发、高技能人才集群计划纵深推进、教学关键要素改革等议题开展深入研讨，为人才培养提质增效贡献智慧与经验。

该计划以城市更新领域职业教育教学关键要素改革为核心，深度整合行业优质资源、凝聚企业实践力量、汇集院校教学优势，系统推进专业建设、课程优化、教材研发、师资提升、实习实训五大板块一体化建设，精准破解行业高技能人才供给与产业发展需求脱节的痛点难点。目前，项目已取得阶段性显著成果：完成25项制度体系搭建及15个关键岗位能力图谱定稿，启动首批7门核心数字教材开发；8所核心院校年度培养规模达2050人，累计组织185人次开展企业跟岗实践，有效推动人才培养模式从单一知识传授向综合能力提升转型，为城市更新产业一线精准培育大国工匠、能工巧匠及高素质高技能人才，为行业高质量发展注入坚实人才动力。

供稿：数字建造学院