5月27日下午，市教卫工作党委书记虞丽娟、副书记成旦红一行来我校调研，市教卫工作党委、市教委相关职能处室负责人吴毅、罗立刚、劳晓芸、李蔚、何鹏程、林炊利、赵坚等陪同调研。校领导褚敏、叶银忠、杨光辉、范文毅、郭洪涛、淦爱品、李进、何光、杨培春出席座谈会。

褚敏同志重点就学校基本情况、学校合并以来工作进展以及下一步工作设想和面临的主要困难进行了汇报，市教卫工作党委、市教委相关职能处室负责同志进行了工作指导。

成旦红副书记在讲话中指出，一所新学校的合并组建非常不容易，从初期的物理整合渐渐转化为化学反应，最后要达到生物反应。今天两委相关职能部门都来了，就是为了多沟通、协调，推动城建学院事业再上一个新的台阶。城建学院有了良好的基础，随着班子的整体到位，期待城建学院以崭新的面貌为上海的人才培养做出更大的贡献。

虞丽娟书记充分肯定了学校在整合发展过程当中取得的成绩。她指出，市十一次党代会确定了上海未来城市发展的宏伟蓝图，上海城建职业学院大有可为。两委全力支持“新城建”的建设与发现，对学校整合中面临的困难，两委将尽最大努力给予协调、支持和指导。学院根本的任务是育人，最大的挑战是发展。她要求，第一，要加强整体性的顶层设计的思考。班子成员、主要中层干部，心中要有大局，思考问题、谋划未来都要站高一步、看前一步。这次党代会描绘了未来城市、全球卓越城市的远景，这个责任和使命每位同志的身上担当很重的，要敢于担当起责任使命。班子成员要尽快分工、尽快进入角色履行职责。班子在形成合力上，要加强思想政治建设，要以民主集中制为根本制度，做好党委领导下的校长负责制等一整套的制度建设。

第二，当前工作千头万绪，要抓住“谋”字当先、“干”字当头。“谋”字当先，重点是研究学院的发展定位、人才培养的模式、专业整合、专业群的设置。要把党代会精神、高校思政会议精神、立德树人根本任务、全面育人尽快纳入规划中，落到专业建设中。凝聚全校师生员工的认识和共识，凝聚人心、汇聚力量、形成共识。同时要“干”字当头。一是干部队伍。机构数、“三定”方案要进行完善，干部要配置、聘任到位。二是师资队伍。我们提出双师、双技型师资队伍。当前学校的师资规模还是有一定数量的。专业建设和师资队伍建设要一体化考虑。民主管理也要跟上，适时召开党、工、团代表大会。三是制度建设。治理结构的完善，党、行政、团、工等各类组织、专业委员会都要架构好。要先用制度管人，而后提升到文化育人、文化管人，实现“自觉自愿”的最高境界。一开始就要“建章立制”、“立规矩”，要讲究规范管理。最后，要加强党的领导。这是市委的要求，也是中央的要求。三大主体责任要落实到位，当前阶段稳定、安全、和谐、文明校园创建都要跟上。要凝聚人心、汇聚力量。多校区管理是一种考验，建议多去兄弟学校调研，去了解一些现成的办法，学习好的办法。

第三，学校发展过程当中会不断地出现新的问题，要主动思考提早谋划。关于基础设施、资产整合的问题，要积极和市总工会、工会职院沟通。绩效的问题一方面是争取增量，一方面考虑存量如何盘活。盘活存量是指结构性调整，对重点贡献人员的倾斜，必须拉开差距。有需要两委帮助解决的问题，可以多沟通，两委将继续关心学校的发展。

褚敏同志代表班子成员表态，将切实按照两委要求，把新问题、老问题解决好，把城建学院建设好。学校部分中层干部代表列席座谈会。

供稿：规划信息宣传联合工作组