10月23日至24日，由中国人力资源开发研究会劳动关系分会、中南财经政法大学主办的第九届全国高校模拟集体谈判大赛在线上成功举行。来自全国14个省、市、自治区包括36所本科院校共40所高校80支队伍共聚云端，展开了激烈的角逐。

我校人力资源管理专业中派出了“劳方”代表王倩、唐心怡、沈晓慧和陈思琪，“资方”代表乔子健、胡娜娜、余宏婷和张灵芝8名同学参加比赛，参赛同学在程卉、刘青梅两位指导教师的精心指导下，放弃多个休息日，加班加点，认真准备、潜心钻研。赛场上同学们模拟企业的劳方和资方，就劳动时间，工作条件、劳动报酬与福利等内容在规定时间内进行集体协商。赛场上模拟协商的劳资双方站在各自立场上，你来我往，展开博弈。我校“劳方”和“资方”两支队伍在比赛过程中，思路清晰、表达流畅、法律法规引用熟练、不畏强手，双双顺利晋级决赛，并在决赛中获得“资方一等奖”和“劳方二等奖”的优异成绩。乔子健和王倩同学因为赛场上优秀的表现分别获得“最佳谈判员一等奖”，程卉和刘青梅老师也因指导有方和精心组织分别获得“优秀指导教师一等奖”，并为学校争得了“最佳组织奖”的殊荣。

全国高校模拟集体谈判大赛始创于2012年，是高校劳动关系、人力资源管理、劳动法律等相关专业学子相互交流学习、展示才华的舞台。我校人力资源管理专业从2015年起连续参加该项赛事，在赛场上同学们结合专业知识、运用协商技巧、展示了风采，为我校赢得了荣誉。参加“全国高校模拟集体谈判大赛”既是一次检验办学成果和人才培养质量的时机，也是促进教育教学，不断提高办学水平的的重要推动力。