上海城建职业学院

关于开展专业负责人聘期考核工作的通知

各二级学院：

根据沪城建院〔2019〕113号《上海城建职业学院专业负责人选拔和培养管理暂行办法》的文件，学校开展对专业负责人聘期考核工作。现将相关通知如下：

一、考核对象

已与学校签订《上海城建职业学院专业负责人聘期协议》，且聘期一年期满的专业负责人。

二、考核内容

坚持目标导向、任务导向，主要考核专业负责人工作职责履行情况、专业建设成效情况个人业绩完成情况，突出聘期协议确定任务的成效，重点考核目标任务完成情况。

三、工作要求

1.被考核人填写《上海城建职业学院专业负责人聘期考核表》，各二级学院审核相关材料原件后，结合专业负责人聘期以来履行协议任务情况进行考核。聘期考核结果及续聘意见需经二级学院党政联席会审议通过，纸质版聘期考核表一式两份由二级学院负责人签字并加盖学院公章，于2022年9月26日前提交到人事处。

2.根据专业建设发展，专业负责人聘期满，二级学院如确实需要调整专业负责人，调整的专业负责人选填写《上海城建职业学院专业负责人申报表》,申报条件中佐证材料二级学院审核相关材料原件后，经二级学院党政联席会审议通过，纸质版申报表一式两份由二级学院负责人签字并加盖学院公章，于2022年9月26日前提交到人事处。

联系人：  张老师    电话：57464112

附件：

1.上海城建职业学院专业负责人聘期考核表    

2.上海城建职业学院专业负责人申报表  

附件1：上海城建职业学院专业负责人聘期考核表.doc

附件2：上海城建职业学院专业负责人申报表.doc

                                                                                         人事处

       2022年9月17日